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為進(jìn)一步加強(qiáng)青年員工隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮骨干人才的“傳、幫、帶”作用，促進(jìn)公司健康與可持續(xù)發(fā)展，11月17日，清遠(yuǎn)磁浮舉行2023年度“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式，公司黨工委委員、副總經(jīng)理陳春寧出席儀式。
“師父，請(qǐng)喝茶?！?/p>
在眾人的見(jiàn)證下，徒弟彎腰鞠躬、敬上熱茶，清遠(yuǎn)磁浮公司“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)首對(duì)師徒成功結(jié)對(duì)。
活動(dòng)旨在為青年職工的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作氛圍，進(jìn)一步激發(fā)青年職工立足崗位，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、創(chuàng)新型青年的積極性，打造高素質(zhì)復(fù)合型人才隊(duì)伍，真正實(shí)現(xiàn)“傳”出經(jīng)驗(yàn)、“幫”出成才、“帶”出文化。
活動(dòng)中，陳春寧強(qiáng)調(diào)，公司團(tuán)委要加強(qiáng)對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的指導(dǎo)，落實(shí)總結(jié)考核，強(qiáng)化跟蹤管理，為“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的有序開(kāi)展?fàn)I造良好的工作環(huán)境；人力資源部也要注重加強(qiáng)對(duì)青年職工的培訓(xùn)，通過(guò)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)平臺(tái)，積極挖掘骨干人才，發(fā)揮“傳、幫、帶”作用，要多措并舉強(qiáng)化人才培養(yǎng)，全面提升職工整體素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)的人才支撐和發(fā)展后勁。陳春寧寄語(yǔ)結(jié)對(duì)師徒，要積極履行師徒的義務(wù)和責(zé)任，端正態(tài)度，共同刻苦鉆研崗位技術(shù)，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。
